清晨，司朗到医院楼下的早市，给父母亲买了早点之后，就拿着行李匆匆往家赶去。
回家洗了个澡，换了一身衣服，带上笔记本电脑包，就直奔青城人才市场而去。
昨晚临睡前和今天早晨起床的时候，司朗打开笔记本电脑，发现昨天下午发出去的几份求职邮件，没有得到任何回复。
因此，他决定不能再等了，上午必须去人才市场。
在人才市场，司朗仔细浏览了招聘单位信息栏，发现大多数招聘单位的薪资都比招聘网站上的要低不少，而且很多都是体力活……
就在他浏览到信息栏最后一列目录时，发现宇翔企业正在招聘采购员。
司朗知道，宇翔企业是新加坡黄氏集团在华夏建立的大型运动健身用品制造企业，是华夏运动健身品牌的龙头老大。
总部位于青城市中区，产品不仅在华夏销售，百分之七十销往世界各地。
而新加坡黄氏集团常年稳居世界五百强前一百名。
无论是薪资还是待遇，宇翔企业在业内属于顶级水平，当然，工作强度和压力也很大。
仅仅是一名普通的员工，给出的预期薪资也相当可观。如果能应聘上这个职位，可以大大减轻司朗目前的经济压力。
虽然司朗心里对于这个岗位的应聘并不抱多大的期待，毕竟之前没干过采购工作，而且对运动健身这个行业也不熟悉。
但是他还是准备抓住一线希望，毕竟目前已经没有更好的选择了。
他立刻在人才市场做了个人信息登记，并递交了事先打印好的中英文个人简历纸质版，同时通过笔记本电脑传递了同样格式的电子版。
没想到，人才市场很快就联系上了宇翔企业人力资源的对接人员，宇翔企业人力资源收到人才市场发过来的邮件后，立刻让司朗过去面试。
……
宇翔企业的面试室内，面试官扫了一遍人力资源递过来的司朗的简历材料，随手轻飘飘的扔到了桌上，抬起头看了司朗一眼，脸上的神情倨傲无比。
“你们人力资源是怎么搞的，怎么连这种人的材料都给放进来了？”他对坐在面试席位上的一位人力资源说道。
承受着眼前这位面试官的冷嘲热讽，司朗的心中顿时充斥着怒火。
面对被面试官羞辱的面试场景，他确实有些后悔了。
但司朗还是竭力克制着心中的愤怒，尽可能地使语气显得平静：“……我不明白，您为什么这么说，你不给我一个机会，连一句话都还没有跟我谈，怎么知道我不能干好？”司朗看着面试官问道。
“还有必要谈吗？你看看你这个简历，不是我看不起你，无论你之前在IT行业销售方面取得多少业绩，这跟宇翔有什么关系？
但是你在运动健身产品方面、在采购方面完全是一张白纸，而且对这个行业一窍不通。
你觉得你能胜任这份工作吗？
再说了，你今年已经三十五岁了，这是我们对岗位招聘的门槛。采购工作不是随便一个人都能干的。你还好意思说给你一个机会……”
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