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第1671章:你们能跟我比?(2/2)

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  “谢谢纪总信任,我争取圆满完成任务。”

  “嗯嗯,mua~~~”

  两人腻乎了几分钟,林逸便去了人事部。

  “林总来了。”

  当林逸来到人事部的时候,人事经理黄佩文,连忙过来打招呼。

  黄佩文的年纪不大,大约三十五六岁的样子,穿着一身黑色的OL制服。

  少妇的风韵一览无余。

  “可别叫我林总,弄的我都不习惯了。”

  虽然离开朝阳集团有两年多的时间了。

  但林逸一直记得黄佩文这个人。

  自己在这上班的时候,她是人事的二把手,对自己非常照顾。

  当然了,还是这张脸起了作用。

  否则以两人的职位差距,是没有任何交集的。

  黄佩文暗暗叹息,自己当初,还对他有过不老实的想法呢。

  这下好了,被总裁拿下了。

  “那不行,这是规矩,可不能坏了。”

  “什么规矩不规矩的,也没有外人,还是随便点吧,否则我的工作,都没办法进行下去了。”

  黄佩文笑了起来,“那我就不跟你客气了。”

  说完,从桌上拿出了一沓文件,说:

  “准备应聘的人,已经在会议室集合了,现在开始面试?”

  “行,你去通知他们吧。”

  像副总裁这样的高位,一般都是由总裁和其他副总一起面试的。

  不过有林逸在这,纪倾颜也当了把甩手掌柜,全权交给林逸负责了。

  黄佩文负责给他打下手。

  “好,我现在就去。”

  “等会,我有个事要问。”林逸问道:

  “多少人过来应聘?”

  “一共十三个,七男六女,怎么了?”

  “那几个女人的简历,你觉得怎么样?”

  黄佩文打量着林逸,“是想挑个女的么?”

  “对头。”

  “也都不错,但综合能力就不知道了。”黄佩文笑着说道:

  “这事要是让纪总知道了,估计会说你直男。”

  “无所谓了,总之这种事还是要尽量拒绝的。”

  此时,在朝阳集团的会议室内,一共坐着十几个人,男女比利五五开。

  “朝阳集团到底是怎么了,作为知名的大企业,居然把招聘副总裁的标准,降到这么低了,一口气来了十几个人,我都有点不敢相信了呢。”

  说话的是一个穿着黑色套裙的女人。

  胸口的位置,露出了白花花的一片,而下半身,修长的双腿上套着黑色丝袜,和细跟高跟鞋,站在那里,颇具风尘气息。

  “什么叫降低标准了,我们可都是从国外名校毕业的,而且还在全球500强的企业任过高管,怎么到你嘴里标准就降低了呢。”

  说话的女人身材高挑,样貌也颇为端正。

  留着略显成熟的波浪长发,身上套着一件半制式的OL制服,站在那里端庄大方,颇具成熟女人的韵味和气质。

  “凭你们的学历和经验,就不要在我面前显摆了,我可是美国哈佛大学工商管理与金融学的双料博士,而且还在华尔街工作了三年,出任执行副总裁的职务,以我的资历,足够有资格寻找一个市值百亿的公司做副总裁,而你们,能和我比么!”

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