“他妈的，这小逼崽子的劲还挺大。”看着被踢碎的门角，孙有志又咒骂了一句，内心还挺惊讶。
这门可是实木的，实打实的实木，右下角那块竟然被那小子一脚踹的断裂了，可见刚才那一脚的力量。
孙有志本想叫楼下保安拦住陈念生呢，但想到那俩缺着门牙的老头，孙有志还是作罢。
随后又想到，门坏了也不见得是件坏事，到时候和厂里报修，自己又能赚几百块钱。
想到这，孙有志打了个电话，把E区的小组长喊了进来。
这个小组长就是园区那群穿着红马褂的人，就是负责看管机器防止员工偷懒的人。
孙有志喊来的人姓赵，是这群小组长的头头，叫赵得柱。
赵得柱一进门就看到了被陈念生踢坏的房门。
“嚯！孙经理，这是怎么回事？”
“没什么，刚才一个不懂事的员工踢的。”孙有志不以为意的回了一句，随后连忙让赵得柱坐下。
“怎么了孙经理？您找我有什么事啊？”见孙有志这副模样，赵得柱好奇的问道。
“没什么，给你讨论一下最近园区内的改革。”孙有志给赵得柱倒了一杯茶。
“什么改革？我怎么没听说？”赵得柱一头雾水。
“是这么回事，园区内最近资金短缺，要给下头的这些工人降薪，降到十九块钱一个小时。”孙有志解释道。
“什么？降薪？这......”赵得柱皱了皱眉，担忧道：“孙经理，这无缘无故的降薪，恐怕会让下面的工人不满啊，万一他们都跑到隔壁园区怎么办？”
“怕什么，我早就和隔壁园区的高经理商量好了，对外的统一说法就是现在物流不好干，园区内缺钱，所以，两边都是统一降薪，不会出什么问题的。”孙有志抿了一口茶，递给赵组长一个眼神。
“这......”赵得柱还是有些过意不去。
见此，孙有志语重心长的劝说：“赵组长，你要知道，咱们虽然只降了小小的一块钱，但一个人一天干十二个小时，那就是十二块钱。一个人一天十二块钱，那十个人呢？二十个人呢？五十个人呢？这五十个人一个月又是多少呢？一年又是多少呢？”
“所以说啊赵组长，这做人呢，就得往长远了看，怎么？这回扣咱吃少一点也是吃，吃多一点赵组长就不乐意了？”
说着，孙有志还对赵得柱比划了一下“数马内”的动作。
见赵得柱还在做思想斗争，孙有志随即板着脸道：“赵组长，你要知道，咱们华夏什么都缺，那就是不缺人，我给二十块钱有人干，我给十九块钱还是有人干，那我为什么不给十九呢？
那什么肯德基麦当劳，十二块钱一小时的工价，十块钱一小时的工价，那大学生抢着干！南方电子厂，九块钱一小时，七块钱一小时，也是大把的人愿意干！我出十九，那咱这就是高薪！”
“那些都是被学校忽悠的学生工。”赵得柱反驳了一句。
“嘿，你也知道是学生工，那中间这个钱都被谁拿走了？连教书育人的学校都昧着良心变着花样的从中间吃回扣，让那些学生白班倒夜班，夜班倒白班的给他们挣钱，连学校都这样，咱装什么圣人啊？”
“良心值几个钱？挣到钱的，有几个有这玩意的？的亏咱公司不能校企合作，要不然咱早就发了，给那些傻帽学生十块钱一小时让他们倒班干，回扣咱和学校五五分成，出了事咱们也不需要负责，那群学生上面有学校压着也不敢反抗，不比这个挣钱？”
“现在你看外面的就业形势，无业游民一大堆，咱降到十九他们也得感恩戴德的给咱们干。”
“怎么样赵组长？你觉得呢？”
听到此处，赵得柱皱着眉头在内心权衡了几秒，最终还是点了点头。
“那孙经理，什么时候把降薪这件事告诉下面的人？”
“当然是越早越好，你今天晚上就去通知，明天就正式开始实施。”见赵得柱妥协了，孙有志立马下达命令。
随即就开始悠闲的坐在沙发上喝茶玩手机，内心琢磨怎么让劳务用十八块钱的时薪招来一批人，这样就可以再降一块。
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