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第2221章 培养双核心(2/3)

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  “他正在寻找合适的下家,我想我们是不是可以增加一个职位,欧洲方面我的经验有些欠缺。我想找一个合适的人来做,这次是我们准备的比较充足,换一家公司很可能我们就会损失惨重。”

  “这个人在欧洲和美洲都有很大的影响力,在国内也非常有影响力,我想让他进来做我的副手!”

  电话那边,姜浩坤面前是一份资料,电子版那边姜浩坤发给了季东来。

  不是姜浩坤怕了,而是经过了一件件事情,对方发现自己在某些方面的确存在严重的不足,尤其应对这帮白毛畜生,姜浩坤理想化了。

  有些错误只能犯一次,或者犯错了就会死,这次是季东来准备的充分,不然姜浩坤不知道自己能不能见到自己的小孩子出生。

  “约一下,职位暂时低你一级。”

  季东来浏览着上面的信息,最终同意了姜浩坤的要求。

  姜浩坤看中的人叫卢金丘,学习的是国际金融和贸易,十二岁就出国了,现在三十五岁,正是当打之年。

  作为通用公司最年轻的区域总经理,对方给通用公司创造了辉煌的业绩。

  但是在通用这种老牌工业企业中,光是这些是不够的,想要进入公司核心董事会必须要求有一个显赫的家族,而这个家族必须在欧洲有极强的影响力。

  卢金丘父母一直在国内,这几年移居了香港,并不符合通用的要求,所以卢金丘非常不满。

  “卢总,好久不见,上一次我们见面还是十年前,士别三日当刮目相待!”

  姜浩坤和卢金丘在法兰克福国际机场VP休息室见面,几乎差不了几岁,不同的是两人身上的气质天差地别。

  从卢金丘身上能够看到更多的是自信和活力,姜浩坤更加偏向国内的内敛。

  “谢谢,姜总,您公司现在发展的不错,由您坐镇已经可以了,再找一个副总过来多此一举了。”

  面对姜浩坤这个曾经的同学,卢金丘开门见山,实际上的意思姜浩坤也听得明白:我来了比你低我不干。

  能够做到通用区域总经理的职位上,卢金丘浑身上下都是那种欧美式的傲气。

  对方也的确有能力,这几年通用的产品在欧洲的占比逐年攀升,已经和欧洲本土企业分庭抗礼了,卢金丘功不可没。

  再加上对方那眼花缭乱的做事手法,欧洲人很喜欢。

  “卢总,欧洲事务以前是胡馨予胡总在管理,现在我们公司的业务逐渐增大,体量也扩展到了一定的范围。胡总年纪也大了,季总的意思胡总以后专注中亚的事情。”

  “我负责全球的总协调,欧洲和美洲的事情需要一个人总体来管理!您知道我们公司这几年的高科技领域非常亮眼,光是芯片打印机在全世界我们是独一份的。”

  “当下我们的太空发电项目虽然一直在被欧洲媒体封杀,但是我们却接到了欧洲能源理事会的订单邀请,正在进行谈判。”
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