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第三百七十八章 公务员制度尝试(2/2)

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  统一标准也就意味着品控更加可靠,同时零部件也可以在黑兴根日用品公司或者指定售后点提供,方便维护。

  而且在恩斯特看来,东非自行车出道即巅峰,基本上没有什么大的缺憾,再想进步除非把什么碳纤维之类的应用上,不过以目前时代的科技显然不可能。

  当然,铝制品也是很好的替代品,可现在铝的产量依然有限,价格不是一般人能消费起的,而且普通人需要自行车来干活,对承重的要求很高,并不只是一个简单的出行工具,所以铁质车架仍然会是主流。

  总而言之,东非在这个产业上已经站稳了脚跟,同时带动了东非上百家工厂的运转。

  而其中的一些零部件工厂,由可以给马车,摩托车,甚至汽车提供零部件,产业之间就形成了交互。

  ……

  “王储殿下,根据您的要求,鉴于国情需要,我们将在明年正式全国范围正式推行公务员考试。”

  经过二十多年的发展,东非的中学生数量总算达到了一定基数,正好对应东非婴儿潮时间。

  所以政府的改革也要顺应时代发展,就比如政府机关人员的选拔方式是其中一个重点。

  “这次公务员考试,要稳步推进,一口吃不成胖子,而且要照顾当前政府内很多官员的情绪,国家现代化是大势所趋,所以东非也要顺应这种大势。”

  这次考试范围虽然说是全国,更贴切的讲,主要是东部地区,因为东部地区起步早,教育体系建设早,也更完善。

  就比如中西部,很多到目前都没有彻底普及小学义务教育,毕竟东非统治都没十年时间,加上移民也需要时间,所以也就更享受不到这次公务员考试的红利。

  不过即便是东部,竞争也会十分激烈,毕竟政府是第一次施展,处于测试阶段,口子不能开太大。

  东非很多官员都是从军队系统,黑兴根财团,亦或者指派的方式进入政府工作,要给许多政府人员一个缓冲的时间。

  英国早在十年前就实行了公务员制度,其录取大多数以大学为主,而东非在高等教育方面,目前还有很长的路要走,所以只能降低标准,以中学毕业为最低门槛。

  “这次考试要充分借鉴英国和远东帝国经验,选拔一批有知识,能顺应时代的公务管理人员,以前我们东非是没有基础,所以很多官员并不足以胜任政务职能,尤其是在国家开始向工业化转型的重要时期,我们需要更多有文化的人才。”恩斯特定下基调。

  东非老一辈官员,包括国王康斯坦丁,实际上对工业理解不充足,相关知识匮乏。

  要是和康斯坦丁聊艺术,宗教,军事,那肯定头头是道,要聊工业那还真不行,包括当然欧洲大学,实际上文科依然是社会主流。

  东非中学毕业,也就和其他国家高中毕业是一个道理,接受过十年义务教育,对数理化就算不精通,至少有所了解。

  这和东非向工业社会过渡的国情是息息相关的,需要更多有知识的青年加入东非的国家治理中来。

  当然,限制因素也很多,就比如录取名额只有一百多人,毕竟步子不能迈太大,所以短期时间内见不到成效,但是也可以及时纠正遇到的问题,避免造成不可挽回的灾难。

  (本章完)

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