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第11章:新发现(3/3)

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  汤嘉仁的毒舌是院里出了名的,刘院长可不忍心看钟毓难堪。

  “钟医师,你别介意啊,汤主任他不善言辞,你的实力我们还是十分认可的。”

  陶主任也连忙接腔,毫不留情的扎汤主任心窝。

  “对,老汤这就是被爱人抛弃后,对所有女人都看不顺眼,这是迁怒到你身上了,你别介意,就当他放屁。”

  钟毓的心理素质还没那么差,她不在意的笑道:

  “对我有质疑是正常的,我接受汤主任的考察,不合格您随时可以辞退我。”

  这云淡风轻的态度,无疑不在说明她有底气。

  汤嘉仁倒也不是故意针对她,主要还是他手里急需用人。

  郭鹏飞三天两头请假,一到他轮值不是这样就是那样的找借口,他也是烦透顶了。

  “行吧,看你表现,你接手的病患要负责到底,今天就算了,明天正式上班,来了要先查房,我会给你安排轮值,没什么特殊情况不准请假!”

  钟毓点头答应,本来今天就没她什么事,帮了忙她也就可以走了。

  直到办公室的门关上,汤嘉仁才脸色阴沉的发起火来。

  “院长,不说新人如何,就这郭鹏飞也太不像样了,三天两头的看不到人,吃空饷也没有这么吃的吧,占着茅坑不拉屎,这是想害死谁呢?今天这样的突发情况不是第一次出现了,我招谁惹谁了?”

  刘院长脸色也不好看,当初这人进医院是他点的头,能力还是有的,就是太不服管。

  陶主任慢悠悠的说道:

  “听说这次换届,他姑就要调走了,没了靠山应该会收敛吧。”

  汤嘉仁心里的不满积压已久,对着刘院长抱怨道:

  “医院有医院的规章制度,如果都像他这样,会多出很多医疗事故的,如果这次您不做出相应的处罚,这主任谁爱干谁干,我不干了。”

  汤主任不想受这窝囊气,刘院长又何尝愿意。

  “明天我会在早会上对他做一个通报批评,他这个月的奖金没有,工资降档。”

  陶主任捧哏似的拍巴掌叫好,刘院长淡淡说道:

  “你们也别瞎起哄,他这人就是仗着家里权势桀骜不驯了些,也不是完全没有可取之处,关键看主管怎么用人。”

  汤嘉仁烦躁的抓头发,无奈道:

  “我就想安安静静的工作,行政管理方面的事我真的不擅长,要不您还是换个人吧。”

  刘院长毫不犹豫的摇头。

  “你先干着吧,慢慢习惯就好了,等下面有合适的人,我再考虑给你换下来,还有那个小钟医生你也得多给机会,可别小瞧人家。”

  汤嘉仁敷衍的点头,机会都是给有能力的人准备的,他是不会因为对方的性别年龄而给与优待的。

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