最终随着政绩一起汇报到最上面，得到了肯定，邵科长终于被从外地种树的地方放回来，评反了“白专”的罪名。
当然手续还需要一些时间，真正复职估计要到暑假的时候了。
……
多卖出去的这些设备，因为并不都是膜法制氦机，所以顾骜自然是分不到那一部分“技术奖励提成”的。
毕竟国家还没先进到有品牌意识，甚至奖励“为国家品牌创造无形宣传价值”人员的程度。
这些事情难以界定，一旦法律和政策的口子放开了，很容易被坏人利用，拿去刷成绩。终究要等私有制经济比例上来了，私人老板自己心里那杆尺子才好衡量。
但是，仅仅是几台制氦机的美元分成，以及局里对顾骜的嘉奖、厂里额外在合法尺度内尽可能感激他，也已经非常可观。
毕竟，厂里握着“占创汇额2%的技术团队奖”，这个团队奖本来是不会分给老爹个人的，因为他已经拿过0.5%的那部分负责人奖励了。
可顾骜这次功劳这么大，厂里领导层都是统一了意见的，还见到了部里这么多人，聊了那么多事儿讨到了背书。就算比例倾斜一些，也绝对没人敢质疑。
“一共600万美元的订单，其中430万是跟顾科长、小顾有关系的。顾科长先拿0.5%，就是2万2美元。剩下的2%里，给他再分0.2%，给小顾顶格0.5%，走账就按照给部里返的‘技术支持费’，其余1.2厂里管理层分0.2%、其余技术人员平分1%……”
一套初步的分配方案，经过完全经得住事后查证的会议讨论，定了下来。
顾家最终可以分到5万2千美元！
这个比例绝对不低了，因为利润本来就只有四分之一，剩下的都是实打实的成本，再考虑时代背景，顾骜也不会奢望更多。
这笔钱按照当天的黑市汇率，能换到48万人民币了，而国内第一批“万元户”的称呼，要到今年秋天才会隐约出现。
不过，幸好这笔钱并不会立刻发到顾家人手上，所以扎眼和被嫉妒的程度也会大大降低——因为设备都还没造完出货呢，如今客户平均只打了2成左右的定金，所以厂里这几个月也只会发两成的奖金，大约是1万美元。
这些订单绝对够厂子满额开工、每天加班干到今年年底了（毕竟国内正常订单也会有，这些是额外加塞的订单）剩下的4万美元，就要年底之前陆续拿到了。
……
广交会结束的这一天，在粤州宾馆的餐厅包厢里，庆功宴正在进行。
副厂长秦辉亲自拍着老爹顾镛的肩膀，给他吃定心丸：
“小顾，放心，这个月财务是来不及做账了，下个月一定做完这批账，等6月15号发工资的时候，1万美元奖金，而且是合法外汇结余形式的，一定发到你手上。”
老爹当然很理解，财务流程的账期还是要等的嘛，天经地义。
所以顾骜还需要等40天，才能真正成为货真价实的“十万元户”
“辉子你别矫情了，小顾觉悟这么高，还不懂这个道理么。”正厂长陈思聪打断了秦辉的私聊，然后立刻号召大家一起干茅台。
今天这种好日子，大家当然要吃好喝好了，之前十天虽然也是天天喜悦兴奋得睡不着觉，但毕竟工作繁忙，谈生意谈得口干舌燥，连高兴都没时间高兴。
本章节尚未完结,共3页当前第2页,请点击下一页继续阅读------>>>