“我是不是有些急功近利了？”谢婷毓心下暗忖道。</p>
也许，夏晓数更聪明，计算好每一个时间节点，步步为营，稳操胜券。</p>
假如，轻易放松“文通路”分店的经营，每月的盈利肯定有所下滑，一直虎视眈眈的孟副总肯定不会放过借题发挥的机会，到那时，常副总也不好帮着夏晓数说话的。</p>
在“歧宝堂”，业绩硬道理。</p>
37位分店经理聚会的事，总公司那边业已传得沸沸扬扬的了，说什么的都有。</p>
包总、常副总、孟副总等人之所以保持沉默，那还不是因为夏晓数能为公司赚取更多的利润吗？</p>
见谢婷毓好长时间不说话，谭悦诚笑着问了问：“怎么了？”</p>
谢婷毓心里非常清楚，单单依靠夏晓数一个人的天才是走不了多远的。</p>
团队，只有依靠靠谱的团队协作，大家才能走得更远。</p>
唐僧西天取经还得五人团队齐心协力呢，孙悟空几乎无所不能吧？靠他一个人能从大雷音寺求取到货真价实的真经吗？</p>
谢婷毓琢磨过谭悦诚，感觉这人还行，夏晓数不大注意经营自己的团队，这块短板，谢婷毓打算帮他补上。</p>
初创阶段，团队成员之间必须建立起最起码的信任。</p>
礼貌地回之以一笑，稍微迟疑了一下，谢婷毓到底还是把心里话说了出来。</p>
抬眼看了谢婷毓几眼，感念于她的信任，谭悦诚也谈了谈他的真实感受。</p>
“你或许有所不知，我那维修店眼看着快要维持不下去了，跟你们相比，我基本没什么退路，所以，游戏手柄的事儿我就特别上心。你刚才分析的非常在理，我看不如这样，大家既然是一个团队的，有些事儿，咱们得学着替小夏分忧才是，不能啥事都靠小夏一个人在那儿打拼。你发现没有？贵公司之所以竞争不过‘瑚越堂’，很大程度上是因为公司上下都转着小夏转悠，绝大多数员工的潜能压根儿就没能激活，长此以往，贵公司未来前景堪忧啊！咱们这个团队不能走贵公司的老路，你说，是不是这个理儿？”</p>
十分意外地瞧了谭悦诚几眼，谢婷毓心下很是满意：“果然没有看错他，往后呐，这人可以打交道。”</p>
“高见！那咱就这么定了，夏先生忙他的，咱们想到哪儿，商量商量就帮着他打理打理，不过，事后必须跟他说一声。”</p>
“那是自然！”</p>
二人相谈甚是融洽，这顿饭自然吃得很是开心。</p>
……</p>
过了两天，谭悦诚电话告之谢婷毓，说他跟聂照煦谈了几次，谭悦诚发现，“鼎承邺”那边所图甚大，人家压根儿就没把游戏手柄的事当回事儿。</p>
听闻此言，谢婷毓不由地喜上眉梢。</p>
“鼎承邺”所图为何可以暂且不管，只要先帮着夏晓数把游戏手柄的专利申请到手再说。</p>
“游戏手柄具体技术方面我也挺不上手，这段时间就辛苦你了，你那边腿脚跑得勤快些，只要魏涣语、聂照煦他们两边提供的技术支持够份量，相信近期就可以见到手柄样品了。”电话这头，谢婷毓显得信心满满。</p>
“为了自己的未来我也会拼一下的，随时保持联系啊！”</p>
“好的！辛苦谭先生了。”</p>
“都是一个团队的，不客气！没什么事儿，我挂电话了。”</p>
“再见！”说罢，谢婷毓将电话给挂了。</p>